本報(bào)訊（記者李學(xué)林）12月10日，由山西省人力資源和社會(huì)保障廳指導(dǎo)、山西省社會(huì)科學(xué)院（山西省人民政府發(fā)展研究中心）主辦、山西省人力資源研究會(huì)承辦的2023山西人力資源高質(zhì)量發(fā)展論壇在太原召開，來(lái)自全省20多所高校、科研院所、企事業(yè)單位的380余名專家學(xué)者和人力資源從業(yè)人員參加。
　　本次論壇的主題是“賦能包容創(chuàng)新”，相關(guān)領(lǐng)域的專家學(xué)者分別作了“勞動(dòng)組合形態(tài)與人力資源管理體制的變革”“一流企業(yè)人力資源管理十大實(shí)踐”“應(yīng)對(duì)數(shù)字時(shí)代挑戰(zhàn)的人才管理”及“系統(tǒng)化視角下的人力資源服務(wù)創(chuàng)新實(shí)踐”的主題報(bào)告。
　　近年來(lái)，山西省人力資源研究會(huì)與政府部門、社會(huì)組織、高等院校、企業(yè)積極合作，開展了一系列高水平、高質(zhì)量、務(wù)實(shí)有效的社團(tuán)活動(dòng)，承擔(dān)并完成了多項(xiàng)國(guó)家和省級(jí)研究課題，為推動(dòng)我省人力資源學(xué)科理論與實(shí)踐的創(chuàng)新發(fā)展作出了積極的貢獻(xiàn)。12月9日，山西省人力資源研究會(huì)第四次會(huì)員代表大會(huì)暨第四屆理事會(huì)在太原召開并順利換屆。